Центр отдыха и оздоровления детей «Вятские каникулы» объявляет о начале конкурса, цель которого — формирование кадрового резерва руководителей детских лагерей.
Новый конкурс призван выявить талантливых специалистов, которые будут зачислены в резерв для дальнейшего назначения на должность начальника или заместителя начальника детского лагеря. Число заявителей не ограничено.
В числе критериев отбора – наличие высшего образования и управленческий опыт.
Процедура конкурса предусматривает несколько этапов. Сначала участникам необходимо заполнить подробную анкету и приложить все необходимые документы. Профессиональный уровень кандидата будут оценивать члены комиссии по результатам собеседования, тестирования и выполнения практических заданий. Для кандидатов, зачисленных в кадровый резерв, разработают индивидуальный план подготовки. Потенциальным руководителям лагерей необходимо будет пройти соответствующие курсы повышения квалификации, профессиональную переподготовку, а также участвовать в различных конференциях, семинарах и совещаниях.
Для молодых управленцев участие в конкурсе – возможность проявить себя и найти достойное применение своим профессиональным навыкам и умениям.
Положение о конкурсе и приложения к нему находятся ниже